近年来，滁州市琅琊区丰山街道党工委积极探索治理新机制，致力打造“皖美红色物业”，发挥“党组织”“主阵地”“红五员”三方力量，扎实推进社区治理和服务创新，解决联系服务群众“最后一公里”问题，鼓励群众主动参与到治理中来，实现治理的良性循环。

   强化组织引领，发挥“红色物业”引擎作用。街道党工委充分发挥基层党组织助力城市治理体系和治理能力示范作用，指导社区打造“皖美红色物业”，依托红色驿站、新时代文明实践站，推动党建向楼栋延伸、向末梢扩展，实现居民委员会、业主管理委员会、小区物业“三方联动”。按照民主协商、事务共议原则，督促业主委员会和物业服务企业履行职责，解决小区管理“真空”问题。截至目前，共召开居委会、业主管理委员会、物业服务中心三方联席会议10余次。

   强化阵地主导，拓宽“红色物业”工作路径。街道党工委积极打造“皖美红色物业”示范小区，设置红色议事厅、红色宣传栏、党史教育、流动书巢、红色驿站，常态化开展党史学习教育。龙池花园地球人物业党支部在小区创新设立楼栋“微心群”，线上收集居民群众需求，线下帮助落实解决。在小区物业党建办公室议事协商，由小区党支部牵头，红色网格员、业主委员会和居民代表，共同协商解决关系小区居民切身利益的矛盾纠纷。辖区龙池花园、机关南苑获评市级“皖美红色物业”示范小区。截至目前，为小区孤寡老人送温暖30余次，召开协商会议10余次，解决充电难问题，增加10余个充电桩等。

   强化群众治理，擦亮“红色物业”服务本色。街道党工委协同物业党支部、业委会党支部、网格党支部，组织党员群众成立“红领便民小屋”“红五员”，即红色理发员、红色义诊员、红色服务员、红色调解员、红色缝补员，扎实推进社区治理和服务创新，回应群众的关切和期待。“红领”便民小屋红色调解员自愿协商，及时化解邻里矛盾纠纷。截至目前，累计为600多人提供红色义诊，为200多人提供红色理发服务，16人提供红色缝补服务，23户提供清洗纱窗红色服务，积极救助3名晕倒受伤老人。